- Salario competitivo
- Horario flexible
- Formación y desarrollo
- Clínicos con estatus a tiempo completo que mantienen una carga de trabajo con un objetivo de 25 visitas de clientes por semana
- Un clínico motivado por crear conexiones en la comunidad para construir una carga de casos con sus clientes ideales
- Alguien que esté entusiasmado por trabajar con otros terapeutas en un entorno de apoyo
Ofrecemos:
- Modelo de pago híbrido que ofrece la estabilidad del salario y el potencial de ingresos de la comisión.
- Vacaciones pagadas / Tiempo libre
- Tiempo administrativo remunerado
- Horario flexible
- Desarrollo Profesional y Supervisión Clínica
- Educación Continua Gratuita
- Seguro de Salud pagado al 50%
- Acceso a servicios en el edificio de oficinas
- Evaluar a los clientes y construir diagnósticos de salud mental, crear y mantener planes de tratamiento, completar documentación continua y facturar (hasta cierto punto).
- Ofrecer un excelente servicio al cliente a los clientes y colaborar con un equipo dinámico para avanzar en la misión de cubrir las lagunas de nuestra comunidad.
- Utilizar la creatividad en las intervenciones para ayudar a los clientes a alcanzar y superar sus objetivos.
- Asistir y participar en todas las reuniones y formaciones del personal clínico.
- Se requiere que los candidatos tengan un máster en alguna de las ciencias del comportamiento o campos relacionados de una universidad o colegio acreditado y estén en camino de obtener la licencia en su campo designado en Georgia
- Los candidatos deben tener título de asociado, licencia clínica o estar en la vía de licencia (LMFT, LPC, LCSW, etc.) para ejercer en Georgia
- Experiencia requerida en la realización de admisiones, planes de tratamiento y notas clínicas de casos
- Capacidad para demostrar y modelar límites estables y apropiados con los clientes
- Comodidad y familiaridad trabajando con una base de clientes diversa
Buscando humanos creativos y colaborativos con una pasión por cambiar la atención de la salud mental de manera divertida y significativa.
¿No cumple con TODOS los requisitos?
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a empleos a menos que cumplan con todos los requisitos. ¡Ellie Mental Health se dedica a construir a propósito un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos nuestros humanos puedan ser auténticos! (La autenticidad es uno de nuestros valores fundamentales, después de todo...) Si está entusiasmado con la oportunidad de ser un agente de cambio con nosotros, pero su experiencia pasada no se alinea perfectamente con cada calificación de la descripción del trabajo, lo alentamos a postularse de todos modos. Nuestros trabajos de salud mental necesitan personas dedicadas de todos los orígenes que estén dispuestas a cuidar a los demás. Y quién sabe, ¡podrías ser el candidato perfecto para otro papel!
Experiencia del empleado
Cuidamos de nuestra gente. Es así de simple. Desde invertir en su futuro financiero, hasta proporcionar salarios que rompan el techo en nuestra industria hasta expectativas razonables de carga de casos, nos aseguramos de que nuestra gente esté contenta. ¡Los empleados felices hacen un mejor trabajo y brindan una mejor atención al cliente! No importa lo que hagas en tu carrera de salud mental en Ellie, nuestros clientes dependen de nosotros cultivando un entorno donde nuestros empleados puedan prosperar para que ellos también puedan prosperar.
Todos ustedes, los trabajos en salud mental son trabajos difíciles con un alto riesgo de fatiga emocional y agotamiento. En Ellie, utilizamos todos nuestros valores fundamentales de humor, creatividad, autenticidad, aceptación, determinación y compasión no solo en nuestras comunidades, ¡sino que también las volvemos hacia adentro! Nuestros empleados tienen caminos de crecimiento claros para avanzar en sus carreras.
¡Hemos creado una cultura que nos recuerda que nuestros empleados son nuestros líderes!
Estructura de la empresa
Ellie es una empresa con fines de lucro socialmente responsable, lo que nos permite ser flexibles y receptivos a las necesidades de nuestra comunidad. Muchas empresas centradas en la salud mental y el bienestar son organizaciones sin fines de lucro o agencias gubernamentales, que dependen del público en general, subvenciones o grandes donantes para obtener fondos. Este modelo a menudo resulta en poca creatividad y menor compensación para los empleados, promoviendo una cultura de trabajo que solo hace que las personas se sientan "bla".
¡Sentirse blah no ayuda a los empleados a mantenerse motivados, comprometidos o incluso en sus trabajos durante mucho tiempo! Así que creamos un nuevo modelo: uno que pone la flexibilidad, la toma de decisiones innovadoras, la creatividad y nuestra gente en primer lugar, sin dejar de ser una empresa con conciencia social y responsable con fines de lucro centrada en cambiar la forma en que tratamos la salud mental.
En resumen, solo somos personas que ayudan a las personas. ¿Quieres unirte a la manada?
(si ya tienes un currículum en Indeed)

