- Fiestas de empresa
- Horario flexible
- 401(k)
- Igualación 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Un flujo constante de referencias y una próspera base de clientes
- Opciones de programación flexibles
- Apoyo administrativo para que puedas centrarte en tus clientes
- Oportunidades continuas de crecimiento profesional
- Compensación competitiva con bonificación de incentivo
- Oficinas recién renovadas
- Un psicólogo con licencia que está calificado para realizar evaluaciones y pruebas psicológicas en el estado de Nueva Jersey
- Experiencia con servicios de pruebas psicológicas y evaluación de TEA, DA y TDAH
- Experiencia en la prestación de terapia y asesoramiento
- Complete la evaluación psiquiátrica, documente los resultados según las pautas de la compañía y revise los resultados con los pacientes y sus familias
- Brindar asesoramiento y terapia, crear e implementar planes de tratamiento y completar las notas de la sesión de acuerdo con las pautas de la empresa
- Coordinar los servicios con los administradores de casos, las familias, el personal médico, otro personal de Ellie y las escuelas según sea necesario
- Supervisar a los miembros del personal con licencia previa
- Asistir y participar en reuniones y capacitaciones del personal clínico
- Otras cosas que probablemente olvidamos agregar, pero igual de significativas e importantes para su función;)
- Los candidatos deben tener licencia para ejercer en el estado de Nueva Jersey
- Tener un doctorado en psicología de un programa acreditado por la Asociación Americana de Psicología (APA) y debe haber completado una pasantía de psicología clínica aprobada por la APA
- Experiencia en la realización de evaluaciones psicológicas y el mantenimiento de la documentación adecuada de los servicios de pruebas
- Familiaridad con el trabajo con los sistemas escolares y familiaridad con el IEP/504
- Experiencia en la prestación de servicios directos de asesoramiento y terapia a los pacientes, incluido el desarrollo y mantenimiento de planes de tratamiento, así como notas de sesiones de terapia.
- Capacidad para demostrar y modelar límites estables y apropiados con los clientes
- Capacidad para completar y enviar documentación de servicios y otros documentos de manera oportuna
- Capacidad para supervisar al personal de apoyo y subalterno
- Competente en el uso de tecnología de oficina y sistemas de registros médicos electrónicos
Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.
Buscamos seres humanos creativos y colaborativos con pasión por cambiar la atención de la salud mental de manera divertida y significativa.
¿No cumples con TODOS los requisitos?
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a puestos de trabajo a menos que cumplan con todos los requisitos. Ellie Mental Health se dedica a construir deliberadamente un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos nuestros seres humanos puedan ser ellos mismos. (Al fin y al cabo, la autenticidad es uno de nuestros valores fundamentales...) Si estás entusiasmado con la oportunidad de ser un agente de cambio con nosotros, pero tu experiencia pasada no se alinea perfectamente con todas las calificaciones de la descripción del trabajo, te animamos a que presentes tu solicitud de todos modos. Nuestros trabajos de salud mental necesitan personas dedicadas de todos los orígenes que estén dispuestas a cuidar a los demás. Y quién sabe, ¡podrías ser el candidato perfecto para otro puesto!
Experiencia del empleado
Cuidamos de nuestra gente. Es así de simple. Desde invertir en su futuro financiero, hasta proporcionar salarios que rompen el techo en nuestra industria y expectativas razonables de carga de trabajo, nos aseguramos de que nuestra gente esté feliz. ¡Los empleados felices hacen un mejor trabajo y brindan una mejor atención al cliente! No importa lo que hagas en tu carrera de salud mental en Ellie, nuestros clientes dependen de que cultivemos un entorno en el que nuestros empleados puedan prosperar para que ellos también puedan prosperar.
Todos ustedes, los trabajos en salud mental son trabajos duros con un alto riesgo de fatiga emocional y agotamiento. En Ellie, usamos todos nuestros valores fundamentales de humor, creatividad, autenticidad, aceptación, determinación y compasión no solo en nuestras comunidades, sino que también los volvemos hacia adentro. Nuestros empleados tienen vías de crecimiento claras para avanzar en sus carreras.
¡Hemos creado una cultura que nos recuerda que nuestros empleados son nuestros líderes!
Estructura de la empresa
Ellie es una empresa socialmente responsable con fines de lucro, lo que nos permite ser flexibles y receptivos a las necesidades de nuestra comunidad. Muchas empresas centradas en la salud mental y el bienestar son organizaciones sin fines de lucro o agencias gubernamentales, que dependen del público en general, subvenciones o grandes donantes para obtener fondos. Este modelo a menudo resulta en poca creatividad y una menor compensación para los empleados, promoviendo una cultura de trabajo que solo hace que las personas se sientan "aburridas".
¡Sentirse aburrido no ayuda a los empleados a mantenerse motivados, comprometidos o incluso en sus trabajos durante mucho tiempo! Así que creamos un nuevo modelo: uno que pone la flexibilidad, la toma de decisiones innovadoras, la creatividad y nuestra gente en primer lugar, sin dejar de ser una empresa con fines de lucro socialmente consciente y responsable centrada en cambiar la forma en que tratamos la salud mental.
En resumen, solo somos personas que ayudan a otras personas. ¿Quieres unirte a la manada?
(si ya tienes un currículum en Indeed)