Supervisor Clínico
Tiempo completo • Hybrid - US
Ellie Mental Health está cambiando la cultura de la salud mental tanto para clientes como para clínicos. Si buscas un equipo creativo y colaborativo, ¡queremos hablar contigo! ¡Estamos expandiéndonos y queremos que formes parte de nuestro crecimiento!
Ellie Mental Health en Framingham es una clínica de salud mental ambulatoria de propiedad y gestión local. Buscamos LMHCs o LICSWs que quieran incorporarse a tiempo completo a una consulta, con la oportunidad de supervisar a clínicos prelicenciados que necesiten horas de supervisión y construir una clínica próspera. Estamos situados justo al lado de la I-90, en la primera planta, accesibles para todos los que reciben servicios.
Como clínico y supervisor titulado a tiempo completo, te apasionará cultivar un entorno laboral que valore el bienestar de los empleados, la colaboración en equipo y el aprendizaje a lo largo de la vida, todo en interés de los clientes atendidos en nuestro entorno de tratamiento ambulatorio.
Nuestro enfoque de ser humano primero y empleado en segundo lugar sirve para transformar la experiencia de los profesionales de la salud mental. Fomentamos intencionadamente un entorno laboral que priorice el bienestar de nuestros clínicos, lo que contribuye a mejores resultados para nuestros clientes. Se respeta la autonomía de los clínicos de Ellie Mental Health Framingham, todo ello dentro de una oficina cálida y acogedora.
Estamos en busca de profesionales que ayuden a crear una comunidad rica y diversa. Para este puesto, buscamos un LMHC o LICSW con experiencia, que acepte la oportunidad de formar y orientar un equipo de terapeutas.
Lo que ofrecemos:
- Modelo competitivo de compensación por pago por servicio y tiempo administrativo/de supervisión remunerado para programación, requisitos de documentación, gestión de casos y divulgación
- Horario de trabajo flexible: ofrecemos un modelo de servicio mixto con opciones presenciales y de telemedicina
- Cómodas y amuebladas oficinas
- Días libres pagados y festivos pagados
- Seguro de salud, dental y de visión (financiado por el empleador), seguro de responsabilidad profesional y 401K
- Reembolso por renovación de licencia y formaciones clínicas
- CEUs gratuitas y acceso al sistema de gestión del aprendizaje de Ellie
- Tecnología y un sistema EHR fácil de usar con módulos de soporte integrados
- Marketing, publicidad y materiales materiales para aumentar tu carga de trabajo rápidamente
- Eventos emocionantes de divulgación, caridad y trabajo en equipo
- Oportunidad de ascenso
Responsabilidades del puesto:
- Capacidad para evaluar, diagnosticar y crear/implementar/mantener planes de tratamiento
- Como clínico/supervisor a tiempo completo, debes mantener una carga de trabajo de un mínimo de 20-22 sesiones semanales con clientes
- Completar toda la documentación dentro de los plazos asignados
- Participación en reuniones del personal clínico, formaciones, presentaciones de casos y reuniones del equipo de liderazgo
- Capacidad para supervisar un equipo de clínicos que incluye supervisión semanal (individual y grupal), realizar auditorías de historiales, revisar métricas de desempeño y liderar presentaciones mensuales de casos
- Supervisa diversas otras tareas, incluyendo, pero no limitándose a: contratación e incorporación de nuevo personal, formaciones clínicas continuas, desarrollo de grupos psicoeducativos, alcance comunitario y networking con socios de derivación.
Cualificaciones:
- Máster en ciencias del comportamiento por una universidad o colegio acreditado
- Licencia independiente – LMHC o LICSW
- Debe estar con licencia por un mínimo de 3 años
- Al menos un año de experiencia como supervisor
- Capaz de enseñar e implementar al menos 2 prácticas basadas en la evidencia en sesiones y supervisiones
- Capaz de mantener límites adecuados tanto como clínico como supervisor
Compensación (rango):
85.000,00 $ - 119,000,00 $
Ubicación de la clínica:
111 Speen Street, Framingham, MA
Los franquiciados independientes son empleadores de igualdad de oportunidades comprometidos con plantillas diversas e inclusivas. Los franquiciados son empresarios independientes y no están empleados por Ellie Family Services, PLLP, d/b/a "Ellie Mental Health", Ellie MSO, LLC o Ellie FAM LLC. Así, cada franquiciado y cada clínica de franquiciado es única y el franquiciado es el único responsable de todos los asuntos laborales en su clínica, incluyendo los términos y condiciones laborales de sus empleados, como contratación, despido, disciplina, supervisión, selección de personal y horarios. Dependiendo de la ubicación de la clínica que elijas, el puesto al que solicites puede ser en una clínica propiedad y gestionada por un franquiciado independiente, y no en clínicas corporativas, que están ubicadas en Minnesota. Esto significa que el franquiciado, y no Ellie Family Services, PLLP, es responsable de todos los asuntos laborales en la clínica. Si te contratan para el puesto, el franquiciado será tu empleador, no Ellie Family Services, PLLP ni ninguna de sus entidades afiliadas. Para las clínicas de franquiciados, por favor contacte directamente con la organización franquiciada en caso de que necesite ayuda para completar formularios o participar en el proceso de solicitud de dicho franquiciado.
Ellie Mental Health está comprometida con una política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo y no discriminará a un solicitante o empleado por motivos de raza, color, sexo, religión, origen nacional, ciudadanía, edad, discapacidad, condición de veterano o militar, orientación sexual, identidad/expresión de género, información genética o cualquier otra base protegida legalmente reconocida bajo las leyes federales, estatales o locales. Regulaciones o ordenanzas. Los solicitantes con discapacidad pueden tener derecho a una adaptación razonable según los términos de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades y ciertas leyes estatales o locales. Una adaptación razonable es un cambio o ajuste en un empleo o entorno laboral que garantice igualdad de oportunidades laborales sin imponer una carga excesiva al funcionamiento del negocio.
Los franquiciados independientes son empleadores de igualdad de oportunidades comprometidos con plantillas diversas e inclusivas. Los franquiciados son empresarios independientes y no están empleados por Ellie Family Services, PLLP, d/b/a "Ellie Mental Health", Ellie MSO, LLC o Ellie FAM LLC. Así, cada franquiciado y cada clínica de franquiciado es única y el franquiciado es el único responsable de todos los asuntos laborales en su clínica, incluyendo los términos y condiciones laborales de sus empleados, como contratación, despido, disciplina, supervisión, selección de personal y horarios. Dependiendo de la ubicación de la clínica que elijas, el puesto al que solicites puede ser en una clínica propiedad y gestionada por un franquiciado independiente, y no en clínicas corporativas, que están ubicadas en Minnesota. Esto significa que el franquiciado, y no Ellie Family Services, PLLP, es responsable de todos los asuntos laborales en la clínica. Si te contratan para el puesto, el franquiciado será tu empleador, no Ellie Family Services, PLLP ni ninguna de sus entidades afiliadas. Para las clínicas de franquiciados, por favor contacte directamente con la organización franquiciada en caso de que necesite ayuda para completar formularios o participar en el proceso de solicitud de dicho franquiciado.
Ellie Mental Health está comprometida con una política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo y no discriminará a un solicitante o empleado por motivos de raza, color, sexo, religión, origen nacional, ciudadanía, edad, discapacidad, condición de veterano o militar, orientación sexual, identidad/expresión de género, información genética o cualquier otra base protegida legalmente reconocida bajo las leyes federales, estatales o locales. Regulaciones o ordenanzas. Los solicitantes con discapacidad pueden tener derecho a una adaptación razonable según los términos de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades y ciertas leyes estatales o locales. Una adaptación razonable es un cambio o ajuste en un empleo o entorno laboral que garantice igualdad de oportunidades laborales sin imponer una carga excesiva al funcionamiento del negocio.
Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.
Compensación: $85,000.00 - $119,000.00 por año
Buscamos seres humanos creativos y colaborativos con pasión por cambiar la atención de la salud mental de manera divertida y significativa.
¿No cumples con TODOS los requisitos?
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a puestos de trabajo a menos que cumplan con todos los requisitos. Ellie Mental Health se dedica a construir deliberadamente un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos nuestros seres humanos puedan ser ellos mismos. (Al fin y al cabo, la autenticidad es uno de nuestros valores fundamentales...) Si estás entusiasmado con la oportunidad de ser un agente de cambio con nosotros, pero tu experiencia pasada no se alinea perfectamente con todas las calificaciones de la descripción del trabajo, te animamos a que presentes tu solicitud de todos modos. Nuestros trabajos de salud mental necesitan personas dedicadas de todos los orígenes que estén dispuestas a cuidar a los demás. Y quién sabe, ¡podrías ser el candidato perfecto para otro puesto!
Experiencia del empleado
Cuidamos de nuestra gente. Es así de simple. Desde invertir en su futuro financiero, hasta proporcionar salarios que rompen el techo en nuestra industria y expectativas razonables de carga de trabajo, nos aseguramos de que nuestra gente esté feliz. ¡Los empleados felices hacen un mejor trabajo y brindan una mejor atención al cliente! No importa lo que hagas en tu carrera de salud mental en Ellie, nuestros clientes dependen de que cultivemos un entorno en el que nuestros empleados puedan prosperar para que ellos también puedan prosperar.
Todos ustedes, los trabajos en salud mental son trabajos duros con un alto riesgo de fatiga emocional y agotamiento. En Ellie, usamos todos nuestros valores fundamentales de humor, creatividad, autenticidad, aceptación, determinación y compasión no solo en nuestras comunidades, sino que también los volvemos hacia adentro. Nuestros empleados tienen vías de crecimiento claras para avanzar en sus carreras.
¡Hemos creado una cultura que nos recuerda que nuestros empleados son nuestros líderes!
Estructura de la empresa
Ellie es una empresa socialmente responsable con fines de lucro, lo que nos permite ser flexibles y receptivos a las necesidades de nuestra comunidad. Muchas empresas centradas en la salud mental y el bienestar son organizaciones sin fines de lucro o agencias gubernamentales, que dependen del público en general, subvenciones o grandes donantes para obtener fondos. Este modelo a menudo resulta en poca creatividad y una menor compensación para los empleados, promoviendo una cultura de trabajo que solo hace que las personas se sientan "aburridas".
¡Sentirse aburrido no ayuda a los empleados a mantenerse motivados, comprometidos o incluso en sus trabajos durante mucho tiempo! Así que creamos un nuevo modelo: uno que pone la flexibilidad, la toma de decisiones innovadoras, la creatividad y nuestra gente en primer lugar, sin dejar de ser una empresa con fines de lucro socialmente consciente y responsable centrada en cambiar la forma en que tratamos la salud mental.
En resumen, solo somos personas que ayudan a otras personas. ¿Quieres unirte a la manada?
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Una empresa arraigada en los valores de creatividad, humor, compasión, aceptación, determinación y autenticidad
Modelo de pago único con una compensación líder en la industria
Oficinas cómodas y amuebladas y ambiente clínico