- Salario competitivo
- Horario flexible
- Seguro de enfermedad
- Tiempo libre remunerado
Ofrecemos:
- Modelo de pago único con una compensación líder en la industria
- Oficinas cómodas y amuebladas y ambiente clínico
- Una empresa arraigada en los valores de creatividad, humor, compasión, aceptación, determinación y autenticidad
- Beneficios y ventajas adicionales
- Participar en las reuniones de gerentes de la clínica Ellie y en las reuniones de liderazgo
- Mantener las expectativas de horas facturables
- Clasificar las preguntas e inquietudes administrativas del personal de la clínica conectándolos con las herramientas y recursos apropiados
- Proporcionar supervisión clínica a los terapeutas con licencia previa
- Solucionar problemas en Valant, ADP, Teams, Outlook y facturación
- Revise las líneas de servicio de EHR y complete las correcciones de errores según sea necesario
- Monitorear la capacidad de la clínica y los patrones de práctica en apoyo del director de la clínica en la contratación para cumplir con los requisitos de personal de FTE (espacio de oficina y lista de espera de clientes)
- Asociarse con el director de la clínica para apoyar los cambios administrativos según sea necesario
- Coordinar con el director de la clínica para apoyar el proceso de contratación; Esto incluye los procesos de selección, entrevistas e incorporación
- Co-facilitar reuniones clínicas y grupos de consulta
- Colaborar con el director de la clínica para mantener las políticas y procedimientos de la organización.
- Maestría o educación superior en la disciplina de la salud mental
- Licencia independiente con licencia de Maryland y supervisor aprobado por la junta (LCSW-C, LCPC)
- Fuertes habilidades de liderazgo y resolución de problemas
- Sólido conocimiento práctico de los requisitos estatales que regulan la práctica de la salud mental
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita; Excelentes habilidades interpersonales y de servicio al cliente. Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle
- Comprensión práctica de los principios, prácticas y procedimientos de recursos humanos
- Excelentes habilidades de gestión del tiempo con una capacidad comprobada para cumplir con los plazos
- Capacidad para funcionar bien en un entorno cambiante y de alto ritmo
- Dominio de las aplicaciones de Microsoft 365
- Experto en aprender y navegar por el sistema de registros médicos electrónicos
Ellie Mental Health está comprometida con una política de Igualdad de Oportunidades de Empleo y no discriminará a un solicitante o empleado por motivos de raza, color, sexo, religión, origen nacional, estado de ciudadanía, edad, discapacidad, estado de veterano o militar, orientación sexual, identidad/expresión de género, información genética o cualquier otra base protegida legalmente reconocida bajo las leyes federales, estatales o locales. reglamentos u ordenanzas. Los solicitantes con discapacidades pueden tener derecho a adaptaciones razonables según los términos de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades y ciertas leyes estatales o locales. Una adaptación razonable es un cambio o ajuste a un trabajo o entorno laboral que garantizará la igualdad de oportunidades de empleo sin imponer una dificultad excesiva en la operación de la empresa.
Buscando humanos creativos y colaborativos apasionados por cambiar la atención de la salud mental de manera divertida y significativa.
¿No cumple con TODOS los requisitos?
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse para trabajos a menos que cumplan con todos los requisitos. Ellie Mental Health se dedica a construir deliberadamente un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos nuestros humanos puedan ser auténticos. (La autenticidad es uno de nuestros valores fundamentales, después de todo...) Si está entusiasmado con la oportunidad de ser un factor de cambio con nosotros, pero su experiencia anterior no se alinea perfectamente con cada calificación de la descripción del trabajo, lo alentamos a que presente su solicitud de todos modos. Nuestros trabajos de salud mental necesitan personas dedicadas de todos los orígenes que estén dispuestas a cuidar de los demás. Y quién sabe, ¡podrías ser el candidato perfecto para otro puesto!
Experiencia del empleado
Cuidemos a nuestra gente. Es así de simple. Desde invertir en su futuro financiero hasta proporcionar salarios que rompen el techo en nuestra industria y expectativas razonables de carga de casos, nos aseguramos de que nuestra gente esté feliz. ¡Los empleados felices hacen un mejor trabajo y brindan una mejor atención al cliente! No importa lo que haga en su carrera de salud mental en Ellie, ¡nuestros clientes dependen de que cultivemos un entorno en el que nuestros empleados puedan prosperar para que ellos también puedan prosperar!
Señores, los trabajos en salud mental son trabajos duros con un alto riesgo de fatiga emocional y agotamiento. En Ellie, usamos todos nuestros valores fundamentales de humor, creatividad, autenticidad, aceptación, determinación y compasión no solo en nuestras comunidades, ¡sino que también los volvemos hacia adentro! Nuestros empleados tienen claros caminos de crecimiento para avanzar en sus carreras.
¡Hemos creado una cultura que nos recuerda que nuestros empleados son nuestros líderes!
Estructura de la empresa
Ellie es una empresa con fines de lucro socialmente responsable, lo que nos permite ser flexibles y receptivos a las necesidades de nuestra comunidad. Muchas empresas centradas en la salud mental y el bienestar son agencias gubernamentales o sin fines de lucro, que dependen del público en general, subvenciones o grandes donantes para su financiación. Este modelo a menudo da como resultado poca creatividad y una compensación más baja para los empleados, lo que promueve una cultura laboral que hace que las personas se sientan "blah".
Sentimiento blah no ayuda a los empleados a mantenerse motivados, comprometidos o incluso en sus trabajos durante mucho tiempo. Así que creamos un nuevo modelo: uno que prioriza la flexibilidad, la toma de decisiones innovadora, la creatividad y nuestra gente, sin dejar de ser una empresa socialmente consciente y responsable con fines de lucro enfocada en cambiar la forma en que tratamos la salud mental.
En resumen, solo somos personas que ayudan a las personas. ¿Quieres unirte a la manada?
(si ya tienes un currículum en Indeed)