Director de la Clínica de Salud Mental
Glens Falls
Director de la Clínica de Salud Mental
Tiempo completo • Glens Falls
Beneficios:
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Seguro dental
¡ELLIE HA LLEGADO A GLENS FALLS, NY!
Estamos entusiasmados de traer a Ellie Mental Health a Glens Falls, NY, y buscamos un Director Clínico apasionado que nos ayude a formar nuestro equipo.
A quién buscamos:
Buscamos un líder práctico, con mucha energía y compasivo, con una visión y pasión para cubrir las carencias de salud mental en nuestra comunidad.
Como Director Clínico, colaborarás con nosotros y coliderarás esta misión mediante:
Estamos entusiasmados de traer a Ellie Mental Health a Glens Falls, NY, y buscamos un Director Clínico apasionado que nos ayude a formar nuestro equipo.
A quién buscamos:
Buscamos un líder práctico, con mucha energía y compasivo, con una visión y pasión para cubrir las carencias de salud mental en nuestra comunidad.
Como Director Clínico, colaborarás con nosotros y coliderarás esta misión mediante:
- Construir y gestionar una consulta exitosa, medida por la calidad y el alcance de la atención que ofrecemos
- Mantenerse conectado con la atención al paciente a través de una carga personal razonable que tú te asignes
- Construir y cultivar una cultura de propósito, autenticidad, humor, compasión, creatividad, aceptación y determinación
- Construir y liderar un equipo increíble de terapeutas
Resumen del puesto:
El Director de la Clínica será altamente remunerado (¡salario, comisiones y bonificaciones!) por asumir la responsabilidad del rendimiento y funcionamiento general de una clínica compuesta por aproximadamente 8-12 terapeutas ambulatorios profesionales. Esto incluye contratar y reclutar a clínicos fantásticos, únicos y divertidos; gestionar el rendimiento de la clínica y la satisfacción del cliente; proporcionar formación y apoyo continuo al desarrollo; cumplir objetivos financieros; promocionar servicios clínicos y construir alianzas y derivaciones comunitarias. También mantendrás una carga de clientes razonable.
El Director de la Clínica será altamente remunerado (¡salario, comisiones y bonificaciones!) por asumir la responsabilidad del rendimiento y funcionamiento general de una clínica compuesta por aproximadamente 8-12 terapeutas ambulatorios profesionales. Esto incluye contratar y reclutar a clínicos fantásticos, únicos y divertidos; gestionar el rendimiento de la clínica y la satisfacción del cliente; proporcionar formación y apoyo continuo al desarrollo; cumplir objetivos financieros; promocionar servicios clínicos y construir alianzas y derivaciones comunitarias. También mantendrás una carga de clientes razonable.
Sobre Ellie:
Ellie Mental Health es una organización multiclínica de salud mental altamente exitosa. Las clínicas Ellie están estructuradas para eliminar muchas de las dificultades administrativas y obstáculos que enfrentan los terapeutas, para garantizar servicios de salud mental de clase mundial centrados en la relación con los clientes.
Ellie Mental Health es una organización multiclínica de salud mental altamente exitosa. Las clínicas Ellie están estructuradas para eliminar muchas de las dificultades administrativas y obstáculos que enfrentan los terapeutas, para garantizar servicios de salud mental de clase mundial centrados en la relación con los clientes.
Ellie se fundó con orgullo sobre el principio de desestigmatizar la salud mental. La industria de la salud mental está llena de barreras, y nos hemos propuesto cubrir la carencia y encontrar formas innovadoras de derribar estas barreras para las comunidades a las que servimos.
Informes y supervisión
- El director de la clínica informa al propietario local
- Todos los terapeutas de la clínica reportan al Director de la Clínica.
Las responsabilidades incluyen:
Contratación, formación y gestión del personal
- Supervisa el proceso de contratación de todos los terapeutas en su clínica.
- Proporcionar toda la formación para los nuevos empleados de la clínica, asegurando que se enseñen y sigan todas las políticas y procedimientos clínicos y operativos requeridos de Ellie Mental Health.
- Evaluar las necesidades de desarrollo y formación continuas y realizar formación continua según sea necesario.
- Exigir al personal que cumpla con las expectativas de rendimiento.
- Gestionar el rendimiento del personal, incluyendo la implementación de Coaching de Rendimiento, Planes de Mejora del Rendimiento y procesos de despido según sea necesario.
Supervisión y Consulta
- Supervisar los grupos de consulta entre pares para garantizar la excelencia clínica y alinearse con las mejores prácticas
- Proporcionar supervisión clínica a los Profesionales y Profesionales de la Salud Mental de la clínica, incluyendo la firma de documentación clínica para proveedores prelicenciados.
- Participa en el Grupo de Consulta entre Pares del Director de la Clínica.
- Proporcionar consulta individual con todo el personal terapéutico para revisar la productividad, la carga de casos y la documentación clínica
Atención al cliente
- Evaluar el diagnóstico de salud mental, crear e implementar un plan de tratamiento, completar la documentación continua que incluya diagnósticos adicionales, revisiones del plan de tratamiento y notas de casos según la política de la empresa
- Utiliza la creatividad en las intervenciones para ayudar a los clientes a alcanzar y superar objetivos
- Preparar y presentar documentación individual para cada sesión según las directrices y protocolo de la empresa
- Coordina los servicios con los gestores de casos, familias, personal laboral, personal médico, otros empleados de Ellie y del colegio según sea necesario
Supervisión de la clínica
- Colaborar con el propietario del negocio y el personal de Ellie Mental Health (según sea necesario) para implementar estrategias de eficiencia financiera y clínica.
- Supervisa y gestiona los horarios de las consultas y los suministros de oficina.
- Proporcionar una respuesta oportuna a las preocupaciones planteadas por clientes, clínicos o partes interesadas externas.
- Sirve como punto de contacto para asuntos o preocupaciones relacionadas con la gestión del edificio.
Divulgación, Marketing y Networking en Clínicas
- Los esfuerzos de alcance y participación comunitaria de la clínica Spearhead, en colaboración con el propietario del negocio y en consonancia con la orientación del equipo de Ellie Outreach.
- Colabora con el equipo de marketing de Ellie para promover la visibilidad online de la clínica.
Liderazgo Organizativo
- Colaborar con el propietario del negocio y el equipo de Ellie para implementar todas las políticas y procedimientos necesarios
- Identificar oportunidades para mejorar la atención al cliente, la calidad y la eficacia, e implementar cambios en colaboración con el propietario del negocio
Habilidades/habilidades requeridas
- Máster o educación superior en disciplina de salud mental.
- Licenciado de forma independiente con una licencia de práctica clínica emitida en Nueva York (por ejemplo, PhD, PsyD, LCSW).
- Liderazgo dinámico, resolución de problemas y habilidades ejecutivas.
- Habilidades de comunicación verbal y escrita; Excepcionales habilidades interpersonales y de atención al cliente. Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle.
- Habilidades de gestión del tiempo con una demostrada capacidad para cumplir plazos.
- Dominio de las aplicaciones de Microsoft 365.
- Experto en aprender y navegar por sistemas de historiales electrónicos de salud.
Compensación: $70,000.00 - $130,000.00 por año
Buscamos seres humanos creativos y colaborativos con pasión por cambiar la atención de la salud mental de manera divertida y significativa.
¿No cumples con TODOS los requisitos?
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a puestos de trabajo a menos que cumplan con todos los requisitos. Ellie Mental Health se dedica a construir deliberadamente un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos nuestros seres humanos puedan ser ellos mismos. (Al fin y al cabo, la autenticidad es uno de nuestros valores fundamentales...) Si estás entusiasmado con la oportunidad de ser un agente de cambio con nosotros, pero tu experiencia pasada no se alinea perfectamente con todas las calificaciones de la descripción del trabajo, te animamos a que presentes tu solicitud de todos modos. Nuestros trabajos de salud mental necesitan personas dedicadas de todos los orígenes que estén dispuestas a cuidar a los demás. Y quién sabe, ¡podrías ser el candidato perfecto para otro puesto!
Experiencia del empleado
Cuidamos de nuestra gente. Es así de simple. Desde invertir en su futuro financiero, hasta proporcionar salarios que rompen el techo en nuestra industria y expectativas razonables de carga de trabajo, nos aseguramos de que nuestra gente esté feliz. ¡Los empleados felices hacen un mejor trabajo y brindan una mejor atención al cliente! No importa lo que hagas en tu carrera de salud mental en Ellie, nuestros clientes dependen de que cultivemos un entorno en el que nuestros empleados puedan prosperar para que ellos también puedan prosperar.
Todos ustedes, los trabajos en salud mental son trabajos duros con un alto riesgo de fatiga emocional y agotamiento. En Ellie, usamos todos nuestros valores fundamentales de humor, creatividad, autenticidad, aceptación, determinación y compasión no solo en nuestras comunidades, sino que también los volvemos hacia adentro. Nuestros empleados tienen vías de crecimiento claras para avanzar en sus carreras.
¡Hemos creado una cultura que nos recuerda que nuestros empleados son nuestros líderes!
Estructura de la empresa
Ellie es una empresa socialmente responsable con fines de lucro, lo que nos permite ser flexibles y receptivos a las necesidades de nuestra comunidad. Muchas empresas centradas en la salud mental y el bienestar son organizaciones sin fines de lucro o agencias gubernamentales, que dependen del público en general, subvenciones o grandes donantes para obtener fondos. Este modelo a menudo resulta en poca creatividad y una menor compensación para los empleados, promoviendo una cultura de trabajo que solo hace que las personas se sientan "aburridas".
¡Sentirse aburrido no ayuda a los empleados a mantenerse motivados, comprometidos o incluso en sus trabajos durante mucho tiempo! Así que creamos un nuevo modelo: uno que pone la flexibilidad, la toma de decisiones innovadoras, la creatividad y nuestra gente en primer lugar, sin dejar de ser una empresa con fines de lucro socialmente consciente y responsable centrada en cambiar la forma en que tratamos la salud mental.
En resumen, solo somos personas que ayudan a otras personas. ¿Quieres unirte a la manada?
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Una empresa arraigada en los valores de creatividad, humor, compasión, aceptación, determinación y autenticidad
Modelo de pago único con una compensación líder en la industria
Oficinas cómodas y amuebladas y ambiente clínico